原来的仓管员即将离职了，新老仓管员交接需要注意什么？

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原来的仓管员将要离职了，对于新老仓管员之间交接的问题：
1.库管对接工作时应该注意什么？
2.对接工作当中的难点在哪里？
3.对接工作完成后还会出现什么问题？
我想大家一定有很多的意见和建议，并且应该有很多的丰富的方法，请谈谈。

仓储小组长

第一问题：注意交接的库存数据要是准确的，你也要清盘一次。另位相关部门你要去了解一下，欠他们什么料，还有什么料没有退回的。
第二个问题：掌握物料的储存点，还有一些物料你不认识等。
第三个问题：以后在日常收发过程中仔细些，慢一点不要紧，不确定的去问一下。

扫地僧

以下是常交接内容，可以核对一下。
1.交接盘点表，账，目，卡一致。
2.单据交接：发料单（已发的，未发的，还欠着的），并且还要再去与对方领料人核实一遍。
3.退货区域：不良品交接。
4.供应商，客户，外发厂等的交接。
5.仓库的呆料，死料，不用的以前没有管的也要交接。
。。。。等等。

苹果鸭梨

1.库管对接工作时应该注意什么？
注意：账目，账本，盘占表与实物是不是一致的，每一种物料是不是都清楚储存在位置。还有关于生产等其它部门的交接（比如发料单，欠料单，领料单，生产待入库单），在场的参与交接的主管都签字，以防以后有什么问题时再找你的麻烦。这是非常重要的一个环节。
2.对接工作当中的难点在哪里？
难点也是围绕库存，单据在转，仓库就是依单据收料，发料，作账来作业。
3.对接工作完成后还会出现什么问题？
新人刚来仓库不久，但心找不着货存放在位置，找料可能费劲。在以后的工作中尽量今日事今日做完，莫堆积。

面条

在公司工作，随着人员流动的频繁，难免会出现工作交接的问题。
1.交接工作最重要的一点就是“当面交接”，把贵重物品逐一列成清单，并告知存放的位置和状态，以便你接替工作后能顺利完成。
2.不管是文字性的工作还是操作性的工作，交接工作时一定要仔仔细细核对以前的资料，有关的一切都要检查正常之后才能交接。若后发现有异常，及时上报领导！
3.同事已经离开，发现有些东西可能将要报废的、过期的物品不能随便处理，也要告知领导，否则日后吃亏的就是你！
3.如果你来之后发现对有些操作不是很懂，一定要耐心请教同事，哪怕他很冷淡，也要拜托人家，千万不要自作聪明，造成事故没人负责！

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楼上几位已经讲解的很清晰、很全面了
既此，不再赘述

二师兄

有这个专业的网站真好， 有问题发出来大家讨论，各个师傅的回答让我提高了认识,开阔了眼界,反思自我不断研研，真心不错。