在兄弟公司学习半年，导师是爱理不理的，工作怎么做呢？

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公司厂区没建好，被安排在兄弟公司工作学习半年，时间久了真不知道一天要干啥了。

在这里学习，导师对我也是爱理不理的，请问各位同行，我应该在工作中怎样做呢？

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单位里也有导师？，“时间久了”还不知道干啥了？

1.爱理不理现象：
虽然是兄弟公司，但是并不是本公司员工，人家没有义务对你进行正规的培训工作，也没有义务对你进行培养和照顾，因为都知道，费了心力终究还是要走的。
解决：这个时候其实就是体现你情商的时候了，只有平时处好关系，然后其它的也就顺其自然了。

2.不知道干什么：
从这句话体现出你应该没有具体的工作，有点类似于“打杂”，其实也无所谓了，哪里少人的时候都会让你去，你也可以每个地方和流程都简单的了解下。
解决：调整好心态，虽然不是精于一条流程，但是情况比较特殊，虚心学习，学会观察，并尽量在其中找出不足之处和对应的解决办法。

以上纯属个人理解，希望对你有所帮助。
平凡岗位也可以干出不平凡之事，保持虚心、耐心、平常心，最重要的拥有一个“好学之心”，学习不一定使人“进步”，但一定不会“退步”。

吴杰

好好做做关系，慢慢来

dulang

打好导师关系了，导师不是老师

牛叉的爷爷

估计你是刚参加工作的，在一般公司的情况：
一是老师傅不太可能因为你请吃饭喝酒拉好关系了，就把几年的经验传出来。
二是很多老师傅会做不会说，只有靠自己多观察。