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仓库人员及主管试用期岗位胜任力考核标准,附考核表模板

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各位仓库管理的同行们,大家好!
在仓库管理工作中,如何科学、公正地评估员工在试用期的表现,一直是很多管理者关注的重点。
一份清晰的考核表不仅能帮助新员工明确岗位要求,也能为管理者提供客观的评价依据。

今天分享一份我们正在讨论中的《仓库人员及主管试用期考核表》,
内容涵盖岗位职责、工作态度、安全管理等多个维度,既有扣分项也有加分激励,
希望能为大家在制定或优化考核制度时提供一些思路。

快照1.png

快照2.png

快照3.png

这份考核表目前仍处于“讨论稿”阶段,我们也非常期待听到大家的意见和建议。
如果您在仓库管理中有更好的考核方法或实操经验,欢迎在评论区留言交流,共同提升仓库团队的管理水平!
希望这份资料能对大家有所帮助,感谢阅读与支持!


以上贴子已是全文,若需要此文档,可在下方进行下载。

仓库人员及主管试用期岗位胜任力考核标准,附考核表模板.docx

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这表看着严,其实只要踏实干活、别图省事,基本没啥问题。
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