| 隶属部门 | PMC部 | 职 称 | 倉管員 | 职 等 | | 岗 位 | 仓管员 |
| | 成品仓组长 | 直接下级部属 | 無 | 第一代理人 | | 第二代理人 | |
| 可轮换岗位 | | 可晋升岗位 | | 版 本 | B | | |
崗位工作概述:
負責對所有产品生產數量統計,以及對進庫員.領料員工作的監督。
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| 工 作 職 責 與 任 務 | 內 容 | 執 行 實 施 細 節 說 明 | 參照標準作業文件 |
| | 1.负责严格执行物料仓库的管理制度和管理方法。
| 倉儲管理程序 |
2.负责仓库的成品保管.数量验收.入库.出库等工作。
| 庫存物料管理辦法 |
3.提出仓库管理运行及维护改选计划,支出预算计划,在批准后贯彻执行。
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4.严格执行公司仓库收发规定,防止收发货物出现差错,特殊情况须经有关主管签批。
| 發料領料管理辦法 |
5.负责仓库区域内的治安,防盗,消防工作,发现事故隐患及时上报,对意外事件及时处理。
6.负责仓库存贮环境的调节和维护。
| 倉儲管理程序 |
| 成品出入管理 | 1.凭ERP进库单核对无误后,签收成品入库,并摆放至规定区域。
2.供应商来货依据生管提供有收货明细及供应商的送货单,与实物核对无误后收货。
3.并将合格成品合理安排在仓库内的存放次序,按成品种类.规格.等级分区摆放,不得混和乱摆,保持库区的整洁。
4.每日核对库存是否与报表一致,发现有误时及时上报主管协调处理,并调报表。
| 庫存物料管理辦法 |
5.每月5日前提供三个月未出货明细给直接上级主管。
| 庫存呆料待判 物料處理辦法 |
6.每周二.六提供库存品30000SET以上明细给主管。
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7.品管贴有"待判"标示的货物需及时作隔离工作。
8.按财务规定时间对仓库进行盘点
| 庫存呆料待判 物料處理辦法 |
9.根据业务出货明细备货并“报检单”送OQC报检。
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10.如OQC判NG的货物,需及时知会业务,寻求解决,并将不合格成品存放在不合格品区域类,作好标示。
11.OQC判OK的货物,根据出货明细上的交期打印“送货单”,准备出货。
12.根据司机队长安排好的车辆按送货单数量裝車
13.装车完毕后将送货单转交送货员送货,并监督将单签回。
| 業務作業辦法 |
| 日常事务 的管理 | 1.做好仓库的"5S"管理工作,货物摆放整齐。
2.负责仓库管理中的出入库单.报检单单等原始资料,帐册的收集,整理和建档工作,及时编制相关的统计报表,并应用计算机管理仓库工作。
3.负责做好帐.物.卡三者一致,对库存物料进行定期检查,确保库存实物是否与帐物一致。
| 倉儲管理程序 |
| 临时待办工作事项 | 上级及协力部门临时交办事项的及时处理。
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績效達成標準:
1.货物准确性。
2.出货及时性。
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績效評估標準:
1.依据财务稽核状况核查准确性。
2.依据业务出货时间评估确认出货及时性。
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崗位工作關系
| 內部關系:
A.所受監督:受成品仓组長监督。
B.所施监督:对进库员,供应商送货员实施监督。
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外部關系: 數量發生異常時與送貨員或進庫員核對數量。
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崗位職務權限:
1.入库单签收权。 2.送货单打印权。
3.对成品仓的工作流程有建议权。
4.对违反仓库管理规定者有处罚建议权。
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崗位應負直接責任:
1.库存不准确。 2.出货未按先进先出的原则。 3.未及时备货,导致交期延误。 4.送货单打错。 5.出、入库数量失误。
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崗位工作環境及工作時間:
1.仓库作业。 2.實行責任工作制，原則上以22*8/制方式作業，如遇緊急事項或工作未完成時，需主動積極處理。
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知識/經驗及教育水平:
1.高中或中专以上學歷。 2.有仓库管理2年以上经验。
3.熟电脑及ERP系统操作。
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崗位技能要求:
1.良好的的责任心,数字观念强。 2.良好的情緒控制能力。 3.良好的追踪及督导能力。
4.对ISO9000及ISO14000有一定的认识和了解。
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其他相關要求:
1.如工作經驗豐富者，可適當放開標準，但需經權責部門主管核准。 2.如為內部門人員晉升時，須參照公司“內部人員晉升標準一覽表”。
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| 崗位需具備培訓知識 | 類 別 | 培訓時間 | 培訓部門 | 教材名稱 | 講師職稱 | 受訓時數 | 考核部門 | 鑒定部門 |
| 入职教育 | 入职时 | 相关部门 | 新进人员培训教材 | 相关讲师 | 10H | 人力資 源部 | 人力資 源部 |
| 产品的认识及内部料号 | 岗 前 | 工程课 | 产品编码 | 工程师 | 4H | 工程课 | 生管课 |
| 環保知識 | 試用期 | 品保部 | 环保知识 | ISO专员 | 2H | 品保部 | 品保部 |
| 工作職責 | 試用期 | 業務課 | 職務說明書 | 內部講師 | 2H | 營銷部 | 營銷部 |
| 仓库与物 料管理 | 在职中 | 相关部门 | 相关教材 | 相关讲师 | 8H | 相关部门 | 人力資 源部 |
发表于 2012-6-25 07:37:47