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仓库部职务说明书,仓管员、财务文员与仓库主管岗位职责

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发表于 2013-6-5 23:02:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
  第一部分:仓库主管职务说明书

  部门:仓库部

  工作地点:仓库

  职位:主管

  职务人数:1人

  职务上司:总经理

  一、职务目的

  负责仓库部之全体事务正常运作及其它单位之沟通

  二、职务职责

  1、负责仓库部整体工作事务处理及规划、仓库运作流程和管理制度

  2、参与公司宏观管理和策略制定;

  3、产能分析及调整,建立完整的产能资料;

  4、存量控制的审核;

  5、统计数据的分析;

  6、异常事务处理,部门间的沟通与协调;

  7、组织对部门员工思想素质和业务技能培训,检查和审核部门各员工的工作进度和工作绩效等;

  8、仓库部各类文件编写。

  9、稽核库存的先进先出执行及账实相符;

  10、组织对仓库的月、季、年度盘点

  11、制定仓库工作目标、工作计划及对物控部各期间工作总结。

  三、职务接触对象或服务对象

  1、总经理、各部门主管

  2、生产部、市场部、采购部、品质部、行政部、财务部

  3、仓库部各成员

  4、供应商、外发厂商、客户

  四、权责范围

  1、仓库部整体事务策划、实施、监督、改善;

  2、与其它部门沟通协调;

  3、部门人员招聘、培训、指导和绩效考核;

  4、仓库部各项规章、制度审订、修改;

  五、主要挑战

  1、来料点收准确率99%以上;

  2、料品在库准确率100%;

  3、团结全体员工,善于用人、识人;

  4、与各部门之间的沟通和服务。

  六、职务目标/考核依据

  达成各项工作目标,团结能力和带领下属员工不断改进工作。

  七、职务所需资格/能力

  1、中专以上学历,财经或管理专业毕业,英语水平良好;

  2、年龄24岁以上;

  3、有四年以上仓库管理经验,其中一年以上主管经验;

  4、电脑操作水平熟练、精通ISO9000培训,文件编写、内审和7S推行工作;

  5、熟悉MPRII或ERP系统及原理;

  6、有独立的事务处理能力,沟通协调能力强。

  八、聘用考核内容

  1、财务知识;

  2、工作经历、个人家庭状况与社会背景;

  3、电脑实际操作,英文水平;

  4、工作态度与工作能力;

  5、ISO9000、7S知识;

  6、主要工作职责及处理方法。

  九、每日/月/季/年要填写的报表或记录

  1、每月:物控月报、绩效考核表、仓库盘点报表

  2、每季:仓库季度盘点报表

  3、每年:年度预算、年终仓库盘点报表

  第二部分:账务文员职务说明书

  部门:仓库部

  工作地点:办公室

  职位:账务文员

  职务人数:1人

  职务上司:主管

  一、职务目的

  负责仓库库存账务的真实性、准确性

  二、职务职责

  1、根据各仓的上报原始数据及时输入电脑;

  2、根据电脑账定期或不定期对仓库账目和实物进行抽查,并向主管反映抽查结果;

  3、向财务部门提供成本核算资料;

  4、对仓库进出仓物料活动情况的终端跟踪;

  5、库存报表统计、库存查核;

  6、监督仓库备料状况;

  7、所有单据整理、归档;

  三、职务接触或服务对象

  1、部门主管

  2、生产部、市场部、采购部、品质部、工程部、财务部

  3、仓库部各成员

  …………

  以上贴子只是内容提要,完整祥细的内容在下面附件中,请下载后阅读:

仓库部职务说明书,仓管员、财务文员与仓库主管岗位职责.doc

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仓库部职务说明书,仓管员、财务文员与仓库主管岗位职责.doc

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发表于 2013-6-6 14:16:51 | 显示全部楼层
收藏备用,谢谢分享!
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发表于 2013-6-14 09:57:24 来自手机 | 显示全部楼层
很好的学习材料,学习了!
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发表于 2013-7-3 12:58:06 | 显示全部楼层
收藏备用,谢谢分享!
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发表于 2017-12-26 14:57:20 | 显示全部楼层
非常好的资料,学习
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发表于 2018-2-27 21:33:33 | 显示全部楼层
很详细 不错的资 料
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