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仓库人员工作管理制度,仓库管理人员的工作规范与基本要求

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  1:成品仓库所有人员上班时不可以将自已的包或手提袋带入成品仓范围内,以免落人口舌,如果有带包或手提袋的,请在包或手提袋放在公司保安处寄存。如有违者将对仓库的成品差异负全责。

  2:上班時间不可玩手机,如有私人电话只可到阳台走廊接听,接听時間不可超过三分钟。

  3:手机不可以在仓库范围内充电,请将自已的充电器拿到公司指定的地方冲电,以免发生安全事故。发现一次扣20元)。

  4:上班时间不可迟到(只上班铃响后一定要在自已的工作岗位),早退(不可以在咭钟边等下班,一定要打铃后才可以离开自已的工作岗位。发现一次扣5元。

  5:每天下班前5分钟要对自已的工作岗位进行清理,不要让自已成天在垃圾堆一样的环境里工作。

  6:离开自已的工作岗位(如果有工作需要要去其它部门)一定要同自已的組长请假,不要擅自离开工作崗位,以免发生上班找不到人的现象。(如有违者每次扣5元)

  7:上班時間打瞌睡,懶散,不服丛工作安排,将先进行口头警告一次,如果再不听丛的就会(扣10元),超过三次不听丛的将无条件解除劳动合同。

  8:下班后一定要关好仓库所有设备电源及周边的门窗,按值日表进行值日,发现一次没有关电源及门窗的每次扣10元。

  9:无故旷工,对上司不尊重辱骂的扣30元/次。

  10:书面警告或被投诉,未能依照上司分配的工作按时,按质完成以及擅自下早班,顶撞上司的每次扣20元。

  11:不可违章工作,乱摆放货品(不能摆在灭火器前,走火通道)。

  12:整理货品时一定要注意服装的款号及色号,规格,不同规格的不可以扎在一起,如果被查到一次将会进行10元的处罚。

  13:对于工作要今日事,今日毕,不可以做事找借口太多,也不可以懒散,答应得快,做事没有效率。如果经常的不能按时按量的完成工作任务,将给予处分,在年底的个人工作能力及效绩中显示为不良成绩。

  14:每个工作人员要严格按仓库的工作流程指引进行工作,要做到发货准确,货品堆放整齐,工作场所清洁,长期维护仓库的管理及工作成果,不可有时间就保持,忙的时候就乱七八糟。

  15:作为仓库的一分子,每一个人都要有良好的责任心及工作态度,不能有无所谓的工作想法。一旦有的话,将给辞退处理。

  16:在维护仓库的工作制度时,不可以无人过问,一定要共同来维护仓库制度,比如闲人免进,严禁烟火等。如果发现有此现象发生,将集体处罚20元。

  17:不可以在成品仓库内进食,如果进食请在上班时间以外在外面的走廊,而且要将剩下的垃圾扔到相应的垃圾箱,不可以乱扔,违者每次10元。

  18:如果因为仓库工作人员的失误而造成的损失,将对当事人进行相应的处罚,视情节而定,扣款范围在20-100元。
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学习学习,以后加强记忆
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好方法,有借鉴价值
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