旺季时仓库人员不够用，淡季时人员无事可干，怎么解决？

王连红

　　我在一家生产企业负责物流管理，由于公司产品的特性，仓储存在很大波动性，旺季的时候仓库人员不够用，淡季的时候仓库人员又无事可干。

　　对于此问题，也采取了些措施，比如仓储业务外包、优化流程、增加仓库人员的技能培训，投入不少，但效果不是特别好，大家有没有好的建议或成功的实施列子？

苟莉

　　1﹑忙时请几个临时工﹐闲时不请

　　2﹑闲时放无薪假

　　3﹑闲时调休﹐忙时补班

　　但别太狠了﹐否则人跑光了我可不管!

肖志超

　　简单啦，固定几个是全职的，其它不是那么重要的，就以兼职的形式招聘，或以合作的形式也可以。

汤全

　　建议是:

　　1、实行淡旺季不同的人力编制

　　2、跨部门培训，到时可相互支援

　　3、淡季前只出不进人

　　4、淡季抓培训、补假、休年假，有部分员工也会趁这个时候回家休假等

晓焱

回答都很专业。一看就都是老手。不多说了。顠过。