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一般来说，仓管员每天所做的工作可以概括为：
1.收货、上架、发货、退货、备货；
2.物料标识、摆放及库位卡记账（系统数据）\对应的整理工作；
3.“事故物料”的上报及其管理（物料实际数量与库位卡记账不符,或系统数量与物料实际数量不符,会因此延迟供给物料造成停产事件，这时的物料就叫“事故物料”）;
4.盘点;
5.物料移动及叉车搬运。
我们常常看到，仓管员需要花费很多的时间和精力去寻找缺少的货物，也许当它们被找到的时候,我们已经失去了机会时间去有效率地完成应有的工作。
我们也知道，库存信息的失准，物料就有可能提前订购或订购不及时，要么库存增加、资金占用，要么因缺货而导致订单的推迟甚至取消。
以上这些问题，取决于制度规章的是否被很好地实施其实也与个人的责任心有关。
责任心，是一种工作心态，也是一种工作作风，责任心是人员的素质的体现,但是它也受到工作环境的熏陶。
仓管员是仓库的管家，权力小但责任大。
仓管员的责任心可以表现在：
1、对日常的账与物要做到确认再确认，以确保一致；
2、完成一件工作后要作（做）自我检查，以发现问题及时解决；
3、对每天的工作进行总结和反思，以提高工作质量和工作效率；
4、有强烈的时间观念，凡事及时处理，不说“等一下”；
5、工作主动，而不是被动等待安排；
6、对仓储工作现场管理做到“眼到手到”，按6S要求管理。
*仓管员需要能日复一日地坚持这样做责任心是素质\素养的体现。
仓管员 需要日复一日地坚持的工作：
1、入库验收：
在物料正确的前提下，入库时要把好三关：
①数量关：入库时要点清数量；
②质量关：IQC对来料质量进行检验和控制；
③单据关：单据不全不收，手续不齐不办。审核收到的单据与来料是否相符和一致，并及时送单给录单员。
“六不入”原则：
①有送货单而没有实物的，不能办入库手续；
②有实物而没有送货单或发票原件的，不能办入库手续；
③来料与送货单数量、规格、型号不同的，不能办入库手续；
④IQC检验不通过的，且没有领导签字同意使用的，不能办入库手续；
⑤没办入库而先领用的，不能办入库手续；
⑥送货单或发票不是原件的，不能办入库手续。
2、仓储保管：
①摆放科学：摆放合理、整齐、标志鲜明、方便存取
②确保质量：防锈、防尘、防潮、防压、防爆、防变质、防损害、防跌落
③确保安全：防灾、防霉变、防损、防呆滞、防报废
④帐、卡、物相符（数量、库位、状态必须与ERP系统一致）
仓库门禁原则：
①除仓管人员和搬运人员因工作需要，其他人员未经批准，一律不得进入仓库；
②严禁任何人在进出仓库时私自携带物料；
③有来宾视察时，须在主管级以上人员陪同下方可进入仓库。
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以上贴子只是内容提要，完整祥细的内容在下面附件中，请下载后阅读： |
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