管理两个仓库，交接时间只有五天，心里发慌不知道怎么办

张本勇

刚到饲料厂做仓管员，管理两个仓库，一个成品库、一个备材库，还要用电脑做账、弄各种单据。
早上点货、还要发货、月底还要盘货……我现在只学了3天，再学2天原来的老仓管就走了。
感觉大部分的工作还没学会呢，心里发慌，不知道能不能做下去，大家说说，我应该怎么办呀？

三只耳朵

怎么办？硬着头皮走下去呗，有时候你必须硬着头皮朝着你坚持的东西走下去。
仓库的一份盘点表比较重要，这个在走之前要交接清楚，仓库与各部门的一些物料与单据等等。
离职交接书除了物料以外，与各部门最好也签个字，画个押。

Cora

1.新人刚到不久， 物料不是一下子就能掌握上手的，先熟悉大类，再分小类，后面不懂的就请教生产领料员或者IQC他们。
2.关于交接重要几点：
➊仓库料帐管理的帐目交接。
➋库存盘点表交接。
➌仓库正在推进事项和待完成事项的交接 。

掌声献于强者

仓库工作繁复，几天时间不可能交接完成，向上申请延续老仓管的辞职时间，或者另有人带一段时间！

晒太阳的风

数据在就没问题的，只是上手慢一点。开始适应期都会宽容的。多问，多跑没得错

bdt523

最重要的交接的流程和制度没有说清楚，会有风险的。

dobedoi

交接签字使要注意啊  

冯友威

1.物料的大类要先分清楚，物料做到1物1码，接下来要做细致的盘点，出入库账、物、卡要做到每笔都有记录，每进出1 笔，及时复核结存，月进行盘点。
2.把物料和流程、客户发货事项，先过一遍，最好自己写在笔记本上，每个细节都要详细记录。

mervin_WCMN

1.操作流程，物料熟悉程度能学多少就学多少，
2.主要交接账目。所有仓库的物料盘点交接清楚，不要背锅
3.后面不熟悉，不懂的，可以请教领导，请教同事，甚至是财务，有时候财务比较清楚出入库流程和物料的，

虎虎虎

盘库，账实相符，出入库流程清楚