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仓库工作的新人,怎样快速入手?如何在职场中发展成长?

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发表于 2022-4-11 10:13:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
仓库工作新人,请问应该怎么入手工作呢?
未来发展规划是希望能做仓库管理者吧
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发表于 2022-4-11 12:18:12 | 显示全部楼层
同样是新手,但我都没有人带,悲剧了,只能自己慢慢摸索。
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发表于 2022-4-12 14:35:44 | 显示全部楼层
我一般都是派个得力干将带一带,公司有老带新的奖励制度,无论公司还是个人都能获益

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发表于 2022-4-12 15:25:19 | 显示全部楼层
楼上的公司有这个制度的真好。
楼主如果是在广州,倒是可以帮帮你。
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 楼主| 发表于 2022-4-14 12:51:56 | 显示全部楼层
可惜我在成都了,感觉成都这边发展不怎么好
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发表于 2022-4-16 11:06:07 | 显示全部楼层
首先弄清你公司的产品,产品从大到小依次分解到最小物料。这样你就知道物料的归类了。
接着,成为论坛的VIP客户。到论坛上找到你公司归属的行业或你所在的职位,所需的知识点。深度学习。
然后每天下班后,复习总结每天的工作,找出自己与理论知识的不足,第二天在实践中改良。
坚持做一段时间(一般半个月)后,你就能得心应手了。
再有时间到论坛上交流交流自己的心得体会,也可以参与互助。

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发表于 2022-4-16 11:47:07 | 显示全部楼层
首先工作流程要搞清楚;
然后有几个关键人物要知道是哪些人,采购、配送、领料的;
原料熟悉。

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发表于 2022-4-17 09:45:42 | 显示全部楼层
有师傅带最好,如果没有人带着入门的话,还是要自己研究物料。
先做好分类,再就是表示标志,也就是物料卡。
慢慢积累、慢慢学习,做仓管员就是熟悉以后轻松一些,总有出头之日的。

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发表于 2022-5-1 08:27:16 | 显示全部楼层
先大概了解一下仓库主要工作内容,清楚在仓库内具体要做什么。
然后逐步开始做着,另外具体开始学习每个工作模块里面的具体能力。

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发表于 2022-5-5 11:20:50 | 显示全部楼层
多听多看多学
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