物流公司组织结构，岗位描述与工作职责，各环节考核方案

代码：合格

一、物流部组织结构
1、物流部组织结构图


2、外埠营运科结构图


二、物流部岗位职责描述
1、物流部部长岗位职责
一、岗位描述
提高客户服务满意度，减少客户投诉，降低运输成本，缩短订单完成时间，提高合格订单发运率，保证集团发货工作的正常运行。
二、岗位职责
1、物流部管理工作计划与费用预算的制定、审批和实施工作
2、物流系统的设计、调整，协调各部门对物流运输工作进行管理
3、监督物流职能部门工作的整体运作，制定物流发展规划，为物流工作做统筹安排

2、综合管理部经理岗位职责
一、岗位描述
提高订单合格率，通过考核及教育训练提高营运职工整体素质，负责对营运人员按管理目标进行考核，保证信息及计算机销售系统的正常运行，定期对营运工作流程的执行情况进行检查。
二 、岗位职责
1、对物流部全员进行考核、培训及薪资造发；
2、对承运商的服务进行追踪与考核；
3、对订单进行检查、审计并考核；
4、信息管理（掌控计划、仓储、市场、生产、车源等信息）；
5、监督考核运费占比3%的管控及利润创收的实现；
6、负责对保险公司进行管理，并至年底收取保险返利4万元。

3、运输公司经理岗位职责
一、岗位描述
提高订单发运达成，减少车辆滞留时间，负责对对承运商进行考核，保证车源的及时、充足，对无车滞留订单进行监控，根据运输行情及时对运价进行调整。

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▄▅▆

物流公司的扫描员工作怎样？待遇如何？

童年记忆

▄▅▆ 发表于 2022-11-4 12:39
物流公司的扫描员工作怎样?待遇如何？

物流扫描员工作单调，技术简单，操作连贯不断。扫描入库，接货必扫。
工作体力不重，用心较烦。工作风险不大，但责任不能忽视。
工作内容
物流公司的扫描员的工作内容就是将分好的件（包裹）扫描入系统并放置到相应的位置，
这个工作内部难度比较低，主要是根据区域或者包裹地址区分就好。

四角码

▄▅▆ 发表于 2022-11-4 12:39
物流公司的扫描员工作怎样?待遇如何？

在我看来，我觉得在物流公司上班儿的这种体验是常人难以接受的体验。
因为很多人都觉得在物流公司上班是非常轻松的，但实际上并不是这样物流公司上班儿。
对员工的要求是非常高的，你需要对每一个物件儿都进行特别细致的检查，因为如果不检查的话很有可能就会出现一些事故，
如果追究起责任就会追究到员工的头上，所以员工在整理物价的时候一定还还要去检查每一个物价是否完好无损，
这样的工作量就是非常大的，所以我认为在物流公司上班儿这种体验是非常有压力的体验。