仓储部员工行为准则，仓库人员行为规范与工作态度要求

随喜

一、尊重
1.尊重他人人格、时间及劳动成果。
2.不说脏话、不说任何具有侮辱性的言语。
3.讲文明，不在公共场所吸烟、乱扔纸屑等杂物、不大声喧哗及吵闹。
4.遵守会议、活动等约定，不迟到、不早退、不无故缺勤。
5.不顶撞上级，不轻视慢待同事及合作伙伴。
6.尊重他人隐私，不打听、不传播他人任何与工作无关的事宜。

二、服从
1.严格100%执行上级指示，做、立即做。
2.严格遵造执行企业的工作流程和相关的规章制度。

三、诚信
1.言行一致，坚守自己的承诺，言必行、行必果，没有说了不做或是做不到。
2.实事求是，不敷衍、不妄语。
3.知无不言、言无不尽、言必有据。

四、合作
1.能够积极主动、配合同事完成工作，当有需要时、不推诿。
2.不说、不传不利于团队合作的话。

五、负责
1.踏实认真、不草率；坚持标准、不妥协。
2.敢于担当、不找借口、不推托。
3.及时总结经验教训，不犯同样或类似的错误。
4.同一个工作不让上级追踪两次。

六、积极
1.能够主动发现问题、汇报问题、并提供方案解决问题，不需上级指示、提示、追踪。
2.总是以正面的、乐观的角度看待问题。
3.能够做到自律、自省、自控、自动。

七、忠诚
1.企业利益第一。
2.不编造、传播、散布有损企业利益、企业形象的行为。
3.不收受供应商、合作伙伴、同事等任何形式的宴请、礼物。
4.能够及时制止、揭发一切有损企业利益的言行，维护企业利益。
5.保护企业安全，（未经企业书面授权）不得将企业的任何信息透漏给任何人。
6.做到让你的上级在第一时间知道坏消息。

八、无界
1.企业的事是我们每个员工份内的事，能够主动发现、解决并及时汇报本职外的问题，（每月发现并及时汇报2个或以上的问题并提供解决方案）。

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