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仓管员 岗位说明书
基本资料
| 职务名称
| 仓管员 | 所属部门
| 财务采供 | 直接上级 | | 工资等级
| | 定员人数 | 3 | 所辖人员 | 0 | 任职资格
| 年龄：20岁至45岁
性别：男
学历：初中以上学历
知识：熟悉仓库管理流程，懂食品安全知识，数字观念强
岗位或行业经验：有一年以上食品行业工作经验
技能要求：懂电脑操作，熟悉办公软件。
个性特征：为人正直诚实，有责任心，工作态度良好细心。
体能：，身体健康，能承担适当的体力劳动和值晚班出冻货。
| 工作描述
| 工作概要 | 根据公司生产营运物资需求，负责公司总部仓库物资收货、储备、物资申购以及门市物料接订开单发货工作，从而保证物资的正常流转。
| 工作职责 | 1 | 申购所管辖的物资，并及时有效上报；
| 2 | 入库及时准确有效，做到账物相符，确保收货无异常；
| 3 | 每日发货按照门市订货要求能及时准确开单发货，不错发、不漏发；
| 4 | 每月盘点所管辖物资，确保帐，物一致；
| 5 | 每月编制呆滞物资物品报表并及时向上级反馈异常情况，避免造成浪费；
| 6 | 执行仓位规化，合理存放物资，负责所管辖区域的安全与卫生，维护仓库工作现场。
| 工作关系（内部联系 外部联系） | 配合生产与门市生产物资发放，受总仓主管的领导与财务监督。
| 关键业绩衡量指标
| 1 | 申购及时性。
| 2 | 出入库的准确及时，投诉率高低。
| 3 | 帐物一致性。
| 4 | 所管辖物资的异常情况（报废，浪费等）。
| 5 | 工作极积性，工作态度好坏。
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本岗位描述书于 2012 年 3 月 19日
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