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公司7S管理培训,企业实施7S管理的基础知识与推行办法

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  7S活动的起源与发展

  7S——即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约,因为这七个单词前面发音均为“S”,故称为7S;

  7S是起源于日本,指的是在生产现场中对人员、机器、材料、方法等生产要素进行有效管理,是日式企业独特的一种现场管理方法;

  7S对于塑造企业的形象、降低成本、准时交货、安全生产、高度的标准化、创造令人心旷神怡的工作场所、现场改善等方面发挥了巨大作用,逐渐被各国的管理界所认识。

  7S的含义

  
7S项目基本含义
整理就是区分必需和非必需品,现场不放置非必需品。
整顿合理安排物品放置的位置和方法,并进行必要的标识,能在 30 秒内找到要找的东西。
清扫将岗位保持在无垃圾、无灰尘、干净整洁的状态。
清洁将整理、整顿、清扫进行到底,并且制度化;管理公开化,透明化。
素养对于规定了的事,大家都要认真地遵守执行。
安全 安全就是消除工作中的一切不安全因素,杜绝一切不安全现象。
节约 就是养成节省成本的意识,主动落实到人及物。

  7S管理知识30问

  1、员工穿着不整齐或仪容不整洁有什么坏处?

  答:①影响工作场所气氛;

  ②缺乏一致性,不易塑造团队精神;

  ③看起来懒散,影响工作士气;

  ④不易识别,妨碍沟通协调。

  ⑤给参观者以良好的印象,提升企业形象。

  2、如果你和同事共同使用的机器和工具,应怎样清洗?

  答:轮流或共同清洗,也可专人负责。

  3、在决定东西应放在什么地方时,应该考虑什么?

  答:在符合通常的安全和工艺规定要求的前提下,应考虑是否经常被使用。

  4、从“7S”管理角度来看第一流的工作场所应是什么样子?

  答;在我们的工作场所里,没有人乱丢东西,每个人都协助维持场所的清洁。

  5、当有专职人员做清扫工作时,你应该做哪些清洁工作?

  答:你和你的同事都必须负责卫生责任区的清洁,而清洁工人就可以集中清扫公共场所。

  6、为了维持整洁的工作环境,首先应采取什么措施?答:为现场清洁制定出一套保养制度。

  7、当人们看到你的工作场所和设备非常肮脏时,是责怪清洁工人的失职呢?还是对你产生很坏的印象?

  答:当然会对我印象很坏。

  8、“7S”中素养,对你自己来说,首先应着重哪点?

  答:首先必须了解自己的态度和习惯。

  9、实行“7S”计划,除了使你更加喜欢你的工作场所,可更有效的完成任务,可确保你和你的同事的安全时,它还有哪些使你及公司受益?

  答:在干净整洁的工作场所中,可制造出更加完美品质的产品,降低废品率,公司效益提高,而最终受益者就是我(收入增加)。

  10、实行“7S”计划,其中最困难的一步是什么?

  答:使员工有维持良好整洁的工作场所的“素养”。

  11、当你的工作场所已被指定为第三流的工作场所时,应该怎么办?

  答:毫不气馁,认真动手改善工作环境,迅速改掉坏习惯。

  12、推行“7S”的目的有哪些?

  答:1.改善和提高企业形象;2.促成效率的提高;3.改善零件在库周转率;4.减少直至消除故障,保障品质;5.保障企业安全生;产6.降低生产成本; 7.改善员工精神面貌,使组织活力化;8.缩短作业周期,确保交货期。

  13、推行“7S”活动指导思想是什么?

  答:告别昨天、挑战自我,于细微处入手,规范现场管理,提高员工素质。

  …………

  以上贴子只是内容提要,完整祥细的内容在下面附件中,请下载后阅读:

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