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楼主: FUJIKUO

仓库激励机制方案,解决仓库收发员流动量大的问题

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发表于 2014-5-6 13:57:15 | 显示全部楼层
收藏备用 感谢楼主
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发表于 2014-5-10 14:05:35 | 显示全部楼层
就是感觉不全啊,哎我们这个平台只能看一半,要下载才能看全文不好!哎,现在什么好东西都要用钱啊!
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发表于 2014-11-30 18:49:10 | 显示全部楼层
好,正是我需要的,32个赞
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发表于 2014-12-1 14:37:09 | 显示全部楼层
面对人员流失的问题要有针对性!
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发表于 2015-11-17 09:07:29 | 显示全部楼层
谢了楼主分享
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发表于 2015-11-26 11:17:12 | 显示全部楼层
现在的仓库大多都是按订单配,
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发表于 2015-12-19 14:59:00 | 显示全部楼层
分享的很好,都是现实存在的问题,高些楼主
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发表于 2015-12-30 16:02:36 | 显示全部楼层
我现在正需要这方面的东西,感谢分享。
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发表于 2017-3-13 10:44:36 | 显示全部楼层
好东西,学习了
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发表于 2017-4-25 10:36:06 | 显示全部楼层
仓库直接管货人员不稳定是很麻烦的,不像生产线上的员工只做某一个工序,一个仓管员参与的事情很多。
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