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仓库主管面试常见问题及参考答案,仓库主管应聘试题解答

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受教了,感谢分享。
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仓库主管的职责很简单的归纳为:人员,数据,仓储三部分管理,然后是6s 宣导执行,以此到达成本管控,料账相符。
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比较合适的规范,值得借鉴
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对仓库的管理原则,我个人的认识是:

1、物随单走、见单发料原则
2、仓库不管理无账物资原则
3、制单人与审单人不能为同一人原则
4、先进先出的原则
5、一物一码一标签一址的原则
6、分区管理的原则
7、分类管理的原则ABC类
8、禁止非仓库人员私自进入仓库原则
9、账、物、卡三者一致原则

这是我在实际工作中的一些总结,很多公司或多或少都会违背这些原则,违背的越多,表示管理越混乱。
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仓库主管,除了日常工作职责外,还有考核各仓管员的工作指标(KPI),不管公司有没有这类的指标考核,你作为主管,就必须要有这么个意识,掌握到各员的工作指标,对加薪调整工作有颇多益处。
第二个,就是仓库主管要及时处理呆滞物料及提高库存的周转率等工作。
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面试不知道难不难
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谢谢楼主的分享,学习了!
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谢谢指教,知晓了
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分享借鉴,感激   
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谢谢分享 好东西!!
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