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春去秋来，四季轮回，公司已经迈进2013年。我们财务部也有了一个全新的开始，人员结构有较大的调整，伴随着公司的做大做强，我们感到担子重了、压力大了，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，秉承有则改之，无则加勉的工作态度，认真总结上一年度的工作情况，以下为回顾2012年工作任务的总结及2013年工作任务的展望：
一、日常工作。财务部门的日常工作是繁琐的，工作量大，每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，经常要配合其他部门进行查账、对账，大家以苦为乐，从来没有怨言，工作兢兢业业，做到每月按时报税、纳税，从无拖沓情况出现。为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们不定期进行讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉岗位的工作，把问题摆在桌面上。为了加强个人的办税效率，财务部内部经常进行经验交流，对税务筹划进行学习、探讨，从而提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。
⑴ 认真做好自己的本职工作，做到有据可依。去年安徽中盛装订凭证31本，各类明细账、总账15本，各类报表、资料齐全；
⑵ 学习国家政策法规，合理利用。财务部于2012年1月向怀宁财政局递交2010年房产税、土地使用税退税申请，申请退税224719.00元，并于2012年3月收到退税款；
⑶ 积极为公司筹措流动资金。财务部于2012年1月-5月，经过多方工作，争取到了安庆工商银行贷款880万元的流动资金贷款，并于2012年2月偿还了工行贷款380万元，5月偿还交行孝肃路支行贷款200万元，为公司2012年的资金正常流动运转做了不可磨灭的贡献；
⑷ 加强内部人员自身会计工作能力，提高工作效率。财务部为了提高办公效率，改变原先落后的办公设施，于2012年8月份开始试行金蝶软件办公。此次将是公司的一次重大革新，大大减少财务部的日常记账工作量，让财务工作的办公效率上了一个新台阶。
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