请选择 进入手机版 | 继续访问电脑版

库管易

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

扫描二维码登录本站

查看: 231|回复: 10

因为盘点的事跟仓储部领导吵架了,仓管员的活还能干嘛?

[复制链接]
发表于 2019-7-11 21:54:14 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式
月中盘点,其中五洁粉俩月之内都没出过库,每次盘都是209袋,今天就没点实数,直接当209了。
结果是我们领导给出库了,有个人经常给她买好吃滴,来库里需要啥就直接拿,连个出库单也没写。
我们三个库管谁也不知道有这事。盘点完后,领导就拿这事说我们不细心,要考研一下我们。

当时就感觉上月缺的东西,是不是也是被她这么发走了?!本来是她有错再先,反而一直数落我们。
一来气就把想法说出来了“给我们工作制造麻烦,以后少东西就赖你忘记了”。
这可把领导气疯啦,嗷嗷跟我喊。大家说,这工作要不要辞职?有些担心,以后还能在这干下去吗?
回复

使用道具 举报

发表于 2019-7-12 08:47:58 | 显示全部楼层
要互相理解,领导怎么会犯这么糊涂的事?有不是有什么内情?
大家都有问题,需互相沟通,不要说气话。
把本职工作先做好,不要想那么多,有机会再与领导交心谈一谈。

评分

参与人数 1金钱 +5 贡献 +1 收起 理由
刘朝富 + 5 + 1 回复贴子是一种美德

查看全部评分

回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2019-7-13 11:44:54 | 显示全部楼层
领导都是喜欢听话的下属,只要是工作分内的事可以听从领导的安排,犯罪犯法的事除外。
当然,领导说是对于你们的一次测试,那你们当做是测试,说下一次会注意的。
如果是多次这样的话,那就不正常了,是要进行有效的沟通了。
你的心情我也理解,被骂被说是很正常的,毕竟是仓库,人得学会忍让和理解。

评分

参与人数 1金钱 +5 贡献 +1 收起 理由
刘朝富 + 5 + 1 说的很有道理,赞一个

查看全部评分

回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2019-7-13 16:41:14 | 显示全部楼层
有时候对的不一定是合适的,要讲究处理方法,
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2019-7-14 00:06:59 | 显示全部楼层
有的时候,不需要你做的多好,只需要你听话,顺应领导
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2019-7-14 01:12:18 | 显示全部楼层
首先,领导肯定有错的,作为领导难道不懂仓库九大原则。
如果不知道,那见单发料总应该了解的。即使考验也不能拿这种事做考验。
其次,仓管员也有责任,对于仓库中的任何物料每天都应该关注到,少了不清楚吗?
最后希望你们仓库可以做到门禁原则,其他任何人员在没有管理此仓库人员的陪同时应当禁止入内。

评分

参与人数 1金钱 +5 贡献 +1 收起 理由
刘朝富 + 5 + 1 说的很有道理,赞一个

查看全部评分

回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2019-7-16 13:50:03 | 显示全部楼层
这个事看来双方都有错:领导错在私自让人拿东西,不开单不报备;
仓管员错在确实不够认真仔细,就算没出货也应该去点下数,这是仓管员的职责所在。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2019-7-16 15:57:56 | 显示全部楼层
只要工作职责分内之事做好就好。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 7 天前 | 显示全部楼层
公私分明,应予以表扬!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 7 天前 | 显示全部楼层
哎,相互理解吧!站的角度不同,看问题的方式不同,先让自己冷静
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

手机版|仓库管理网| 渝ICP备18009661号-1|beian渝公网安备50010102000613号

GMT+8, 2019-7-24 13:42 , Processed in 0.020466 second(s), 7 queries , Gzip On, Redis On.

Powered by 库管易

KuGuanYi.Com

快速回复 返回顶部 返回列表